Test het crisisteam tijdens een gesimuleerde crisissituatie. Tijdens deze opleiding zal het team:

  • moeten omgaan met een crisis (productprobleem, ramp, dodelijk industrieel ongeval, ...).
  • moeten reageren op een klacht: noteren van de feiten, de interne escalatie, ...
  • zich moeten organiseren: de taakverdeling, de structuur van de vergadering, de gebruikte tools, de samenwerking ...
  • de crisis moeten aanpakken: de acties, de scenario's en de gekozen strategie.
  • moeten communiceren in tijden van crisis: schriftelijk en mondeling, intern en extern (klanten, journalisten, autoriteiten).

Doelstellingen

  • Het testen van de reactie van de eerste contacten met echte telefoontjes en e-mails.
  • Het gebruik van het crisismanagementplan en de bijbehorende tools.
  • Het oefenen van crisisvaardigheden.
  • Het samen met het team identificeren van sterke punten en groeimogelijkheden.
  • Het beoordelen van de crisisaanpak van het team.

Programma

  • Voorbereidende vergadering om het scenario te definiëren.
  • Simulatieoefening in jouw bedrijf
  • Nabespreking waarbij vooral een leermoment voor de deelnemers centraal staat. 
  • Gedetailleerd rapport met aanbevelingen. Dit kan worden gebruikt voor BRC, IFS en andere certificeringsdoeleinden.

Doelgroep

Alle leden van het crisismanagementteam en/of back-ups.

Belangrijke informatie voor de deelnemers

Het is belangrijk om op voorhand met je deelnemers te communiceren over de doelstellingen van de opleiding. Zo zijn ze op de hoogte van het programma en kunnen ze zich goed voorbereiden.

Food Security heeft een infofiche opgesteld die je kan downloaden en bezorgen aan de deelnemers van deze opleiding.

Simulatie-oefening

“We organiseren jaarlijks een simulatieoefening met Food Security. Hierbij worden de leden van het crisisteam (en hun vervangers) ondergedompeld in een onverwachte situatie die ‘on the spot’ moet worden behandeld. Deze oefening heeft ervoor gezorgd dat de betrokkenen weten welke teksten voorbereid waren, welke communicatie ze moesten voeren en hoe te communiceren met de verschillende stakeholders. De directe debriefing bevat actiepunten die als basis dienen voor de volgende trainingen."

The Belgian Chocolate group

Klaar om je beter te wapenen tegen een crisis?

Wij bieden je 24/7 een externe en objectieve kijk op de feiten, evalueren de specifieke situatie en geven advies op maat.

Word nu lid van Food Security